Сибмама - о семье, беременности и детях

[Я-Анютка]

Добрый день!
Ситуация такая.
Устроилась на работу, подписала труд. договор, в котором прописано, что положен отпуск в 28 дней.
Дошло дело до отпуска, но директор говорит, что оплачивать отказывается.
У меня офиц. зп 8000 в месяц. + столько же в черную.
Как вытребовать отпускные? Я согласна на оплату отпускных с офиц. части, но отказывают.

Кто вообще оплачивает отпускные? работодатель или гос.-во?

ПыСы, не нашла такой темы.

[Юрист-Новосибирск]

Я-Анютка

Право на ежегодный оплачиваемый отпуск относится к числу основных конституционных прав граждан и гарантируется всем лицам, работающим по трудовому договору.
Такое право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев. Оплачивает отпускные работодатель. Для начала обратитесь к своему работодателю с письменным заявлением о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска. Один экземпляр отдайте ему, на 2-ом (Вашем) - пусть ставит отметку о принятии заявления.

[мама Софи]

Я-Анютка
не оплачивают тогда напишите письмо в труд. инспекцию (можно конечно и на приём придти, но надо будет просидеть целый день в очереди) с жалобой. Труд. инспекция сделает запрос в фирму и те должны будут оплатить отпускные. Только надо учитывать что потом вам будет явно работать там тяжело, но если железные нервы - то вперёд.

[Я-Анютка]

Спасибо.
Буду думать.

[Фее4ка]

А Вас вообще не желают отпускать в отпуск, или уже отправили,издав соответствующий приказ, но не стали платить отпускные? Каково сейчас положение? В идеале отпуск должен определен в графике отпусков, несоблюдение которого не допускается. Отпускные полагается к выплате за 3 дня до начала отпуска. Невыполнение требований ч. 9 ст. 136 ТК РФ является основанием для привлечения работодателя к административной ответственности по 5.27 КоАП РФ .

_________________
Юридические консультации!

[Я-Анютка]

Фее4ка
У нас нет графика отпусков. Каждый уходит тогда, когда попросит.
Я вообще думаю, уходить или нет, т.к. отказываются оплачивать.

[Фее4ка]

В принципе как вариант Вам уже написали, подать заявление заблаговременно, т.е за несколько дней, со ссылкой на соблюдение требований ТК о выплате за 3 дня отпускных. Копию оставьте себе.
В целом отсутствие графика отпусков это тоже нарушение ТК.

_________________
Юридические консультации!

[Нектар]

Подскажите пожалуйста
Есть неотгуленный отпуск за 2 г работы- по 28 дней
Сейчас ушла в отпуск по БиР, потом собираюсь писать по уходу за ребенком до 1,5 лет(3-ех)

Работодатель говорит, что мои 56 дней отпуска сгорят... Правда ли это?
Идти в отпуск-крайне не выгодно-очень много теряешь...

_________________
Новое, Оригинал
Барби, Кен спасатель 1000р, Жених 1300р, Барби Безграничные движения Йога 1850, Barbie русалочка 1850р 895З-796-67-98

Продам новую кукол коляску в упаковке 500р
Планшетик новый Теремок Азбукварик 250р

[Юрист-Новосибирск]

[Нектар]

Юрист-Новосибирск
Не использованный отпуск не сгорает?

_________________
Новое, Оригинал
Барби, Кен спасатель 1000р, Жених 1300р, Барби Безграничные движения Йога 1850, Barbie русалочка 1850р 895З-796-67-98

Продам новую кукол коляску в упаковке 500р
Планшетик новый Теремок Азбукварик 250р

[Мадам Газель]

Нектар
Нет, ни в коем случае.

_________________
сынулику 13 лет 2 месяца 19 дней

доченьке 7 лет 10 месяцев 9 дней