Для сохранения части сообщения в цитатник выделите нужный текст в поле ниже, категорию цитаты и нажмите кнопку "на память". В случае, если требуется сохранить всё сообщение, достаточно только выбрать категорию и нажать упомянутую кнопку. Для отмены нажмите кнопку "закрыть окно".
На сайте с 30.10.06 Сообщения: 16203 В дневниках: 2300 Откуда: Н-ск
Добавлено: Пт Янв 15, 2010 15:15
мдяяяяяя....
а скажите мне неразумной, текучка воспитателей это показатель чего?
Вот не знаю как в садах...на мой взгляд наверное тут два варианта - или работника, или работодателя не все устраивает. если работодателя это скорее плюс, кого попало не держат..если работника - то тогда вопрос...И Текучка - это раз в месяц меняются воспитатели или все-таки раз в год? Понятное дело, что я не надеюсь что до школы 5 лет будет один воспитатель...
На сайте с 23.07.06 Сообщения: 12559 В дневниках: 4502 Откуда: Новосибирск Карта № 001599
Добавлено: Пт Янв 15, 2010 18:21
Лейла:)
Я думаю, что это показатель очень маленькой зарплаты) То есть, приходят они, ждут повышения (может обещанного, а может и нет), а потом не дожидаются и уходят..
На сайте с 25.07.09 Сообщения: 400 В дневниках: 2 Откуда: Пригородный Простор
Добавлено: Пт Янв 15, 2010 23:44
Мы тоже ходим в Свечу с октября 2009 в среднюю группу.Сыну очень нравится с утра просыпается с удовольствием и бежит в садик.Вообще это у него уже 3 садик(в 2 предыдущих он ходить категорически не хотел) может в возрасте дело. Мне нравится что в свече умеют найти подход к ребенку и спокойно объяснить что можно а что нет(и не один раз если нужно)а не садить в угол и кричать (как у нас было в муниципальных садах)Очень нравятся там праздники,с душой!Работают, как мне кажется люди, которые действительно любят детей.
На сайте с 16.02.09 Сообщения: 25 В дневниках: 407 Откуда: Новосибирск
Добавлено: Сб Янв 16, 2010 2:01
Дорогие родители! Спасибо за Ваше внимание к детскому саду. Нам важно ваше мнение!
Приходите, звоните, на все ваши вопросы обязательно ответят, обратят внимание на замечания и учтут потребности Вашего ребёнка.
Хочется прокомментировать волнующую проблему т.н. «текучки» кадров.
Основной состав коллектива детского сада, те, кто определяет лицо нашего учреждения, формирует и направляет учебный и воспитательный процесс, работают с нами многие годы (заведущая, завуч, музыкальный работник, преподаватель английского языка, хореограф, преподаватель живописи, многие воспитатели, врач, логопед, нянечки, повар и т.д.)
Состав воспитателей может меняться, и это касается, в основном, новых работников. В том числе это происходит из-за того, что человек не проходит испытательный срок, не соответствует требованиям и задачам, которые ставит перед ним детский сад, не совпадает с коллективом и т.д. Не исключено, что и воспитатель, поступая к нам на работу, ждёт чего-то иного от собственной профессиональной жизни.
Проблема «кадров», действительно, очень важная, сложная, тонкая и уязвимая. Тем более, в такой сфере, как педагогика. Мы это прекрасно понимаем. Со своей стороны, именно поэтому, мы огромное внимание уделяем обучению воспитателей, формированию сплоченного творческого коллектива, созданию здоровой психологической атмосферы. Не говоря уже о чётко сформулированных экономических условиях приема на работу сотрудников.
Работа с детьми – всё-таки таки требует ПРИЗВАНИЯ, постоянного поиска, работы над собой, самодисциплины. А с теми, кто не может или не хочет выполнять её так, как нужно, мы вынуждены расставаться.
И, кстати, наши «феерические праздники» (спасибо за добрые слова!) – это отражение концепции всей жизни и деятельности детского сада, его сплочённости, креативности, любви к своему делу.
Заодно хочется... похвастаться нашими (хотя в большей степени - вашими) необыкновенными детьми:)
На сайте с 30.10.06 Сообщения: 16203 В дневниках: 2300 Откуда: Н-ск
Добавлено: Вс Янв 17, 2010 11:36
Детский сад Свеча
ну вот, сомнения развеяли - дело не в оплате преподавателей а в несоответствии их вашим требованиям
красивущие детишки
вообще за неделю поговорила со многими людьми, и все говорят что ваш сад - это просто нечто
вообщем я самый счастливый чел на сегодня,и к5ак -то все равно мне на нечищенную площадку и текучку кадров, значит так или иначе текучка компенсируется постоянными сотруднками, что есть гуд
На сайте с 30.01.07 Сообщения: 1499 В дневниках: 8475 Откуда: Новосибирск, Военная-Каменская
Добавлено: Вс Янв 17, 2010 13:32
я в пятницу специально посмотрела - вроде почищенная площадка... не под "ноль", конечно, но место есть. Куча сугробов и горок - но так на них и лазить интересно )))
На сайте с 20.09.09 Сообщения: 1093 В дневниках: 53 Откуда: Где-то на белом свете...
Добавлено: Пн Янв 18, 2010 1:30
О вот то, что к отбору педагогов в Свече подходят очень щепетильно - это факт! И не зря, настоящих воспитателей - творческих, терпеливых, мудрых - сейчас 1 на миллион...
_________________ "На закате дней человека важно не то, что он сделал за свою жизнь. Важно лишь то, сколько своей души и любви он вложил в свои свершения." Мать Тереза
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах
Мы используем файлы cookie и сервисы аналитики для улучшения работы сайта. Продолжая пользоваться ресурсом, вы соглашаетесь с нашей Политикой обработки персональных данных.